استكشف أساسيات إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، التدريب، وتطوير الأداء. تعلم استراتيجيات فعالة لإدارة فرق العمل وتحقيق الأهداف التنظيمية بنجاح.
3:02 ساعة
مبتدء
8871
600 EGP
25.00 % الخصومات
متاحة
مدى الحياة
العربية
متاح
التعرف على الأدوار والمهام الأساسية لقسم الموارد البشرية في الشركات
فهم الأسباب التي تجعل الموارد البشرية ضرورية في الشركات والمنظمات
التعرف على الصفات والمواصفات المطلوبة في المتقدمين لوظائف الموارد البشرية
التعمق في الأقسام المختلفة داخل الموارد البشرية وفهم وظائفها
التعرف على البنود الرئيسية لقانون العمل الذي ينظم العلاقات بين الموظفين وأصحاب العمل
دراسة دور وفعالية قسم الموارد البشرية في تحسين أداء الشركات
وصف محتوى الدورة التدريبية: فهم مهام قسم الموارد البشرية وأهدافه الرئيسية استكشاف الأقسام المختلفة مثل التوظيف، التدريب، التقييم، والإدارة تحليل أهمية وجود قسم الموارد البشرية في الشركات وتأثيره على الأداء العام دراسة كيفية تحسين فعالية قسم الموارد البشرية في بيئة العمل تحديد السمات والمهارات الأساسية التي يجب أن يتحلى بها المرشحون لوظائف الموارد البشرية التعرف على البنود القانونية الأساسية التي تنظم العلاقات العملية والعمالية ماذا ستتعلم في هذه الدورة: التعرف على كيفية عمل قسم الموارد البشرية وأهميته في الشركات معرفة التفاصيل المتعلقة بكل قسم من أقسام الموارد البشرية تقييم كيف تساهم الموارد البشرية في تحسين الأداء التنظيمي التعرف على الصفات المطلوبة في المرشحين لوظائف الموارد البشرية فهم الأساسيات القانونية المتعلقة بالعمل لمن هذه الدورة: المحترفون في الموارد البشرية: الأفراد الذين يعملون أو يطمحون للعمل في مجال الموارد البشرية مديرو الموارد البشرية: من يرغبون في تحسين مهاراتهم ومعرفتهم في إدارة الموارد البشرية الطلاب والخريجون الجدد: الذين يسعون لدخول مجال الموارد البشرية ويرغبون في فهم أساسياته
تقييم المتدرب
(0 المراجعات)
سيتم تحسين تجربتنا على هذا الموقع من خلال السماح بملفات تعريف الارتباط
